陕西省中级职称申报中，电子期刊论文明确不被认可，这一规定源于政策要求、学术规范及评审公平性考量。本文从政策、原因、鉴别标准及实操建议四方面解析。

一、政策红线：明确的评审要求

陕西省人社厅多次明确：中级职称支撑论文须发表于正规纸质期刊，电子期刊论文一律无效。该规定具有强制性，无灵活操作空间，是申报核心准则。

此规定源于职称评审的严肃性——职称是专业能力核心标尺，评审标准需稳定刚性，而期刊载体规范是标准落地的关键，电子期刊未被纳入“有效学术载体”范畴。

二、核心原因：学术严谨性与公信力的双重保障

排除电子期刊并非排斥新形态，而是基于质量把控与公平性考量，核心原因有三：

1. 审稿流程与学术质量的差异

正规纸质期刊（含CN、ISSN双号且可官网查询）普遍执行“三审三校”制度，经初审、复审、终审及多轮校对，严格把控论文质量与规范性。

部分电子期刊虽有双号，但行业良莠不齐：不少简化审稿流程、降低标准，甚至“付费即发”；部分缺乏专业评审团队，论文质量难以保障，学术公信力不足。

2. 学术声誉与行业认可度的差距

纸质期刊经长期积累形成明确学科定位与良好声誉，发表论文更获同行认可，能体现作者学术水平。

电子期刊发展时间短、规范不完善，部分存在“跨界办刊”“伪期刊”等问题，声誉不确定性高，难以成为公认的高质量学术载体。

3. 评审公平性的制度保障需求

纳入电子期刊将引发公平性问题：一是质量差异大，评审专家难以快速鉴别；二是易出现“擦边球”，低质量论文可能被包装，破坏评审公平。

限定纸质期刊可建立统一可核查标准，降低信息不对称，保障评审公信力。

三、关键环节：电子期刊的精准鉴别标准

鉴别标准清晰：国家新闻出版署官网“连续型电子出版物”栏目可查询的刊物，即为电子期刊，无论是否有纸质样刊，均不认可。

操作步骤：登录官网→“服务”→“新闻出版机构查询”→“连续型电子出版物”→输入刊名/刊号查询。显示“连续型电子出版物”则无效，显示“期刊”且有双号则为正规纸质期刊。

注意：部分电子期刊标注“CN刊号”或制作纸质样刊误导作者，备案信息为“连续型电子出版物”即属违规，无“擦边球”可能。

四、实操建议：避免踩坑的论文发表指南

申报者需遵循“三步核查法”确保载体合规：

双号核查：优先选CN+ISSN双号期刊，这是正规性基础。

备案核查：登录国家新闻出版署官网核查，确认非“连续型电子出版物”，务必亲自操作，勿信口头承诺。

口碑核查：选有邮发代号、行业口碑好的纸质期刊，其流程规范、公信力高。

五、结语

该规定本质是通过规范载体保障评审质量与公平。申报者需“精准鉴别、合规发表”，通过官方渠道核查期刊，选正规纸质期刊，确保论文有效。